
Wer wirksam bleiben will, braucht den Mut, den eigenen Kurs regelmäßig zu prüfen.
Zielgerichtet. Beherzt. Offen.
Ich arbeite dort, wo Fragen heikel werden. Bei Strukturen, die Entwicklung ermöglichen oder verhindern – bis hin zu gläsernen Decken. Wo Macht wirkt. Sichtbar und unsichtbar.
Wenn der Druck steigt, Gespräche schwieriger werden und es um Rollen, Geld, Gehalt, Einfluss und Teamdynamiken geht.
Warum tun wir, was wir tun? Wohin wollen wir wirklich?

Sagen, was ist.
Bewegen, was zählt.
Analytisch. Klar. Verbindlich
Führung wird wirksam, wenn Verantwortung, Rolle, Erwartungen klar sind.
Ich begleite als Sparring-Partnerin, Mentorin und Impulsgeberin – bei komplexen Entscheidungen, in anspruchsvollen Rollen und dort, wo persönliche Klarheit gefragt ist.
Schwerpunkte: Management-Sparring · kollegiale Beratung · Rollen- und Karriereentwicklung · Klärung von Haltung und Entscheidungslogiken
Organisationen müssen heute gleichzeitig stabil bleiben und sich bewegen.
Ich begleite Organisationen dabei, ihre Steuerungsfähigkeit zu schärfen: bei Führung, sauberen Entscheidungslogiken und einem tragfähigen Zusammenspiel von Rolle, Struktur und Verantwortung.
Schwerpunkte: Leadership und Teamarbeit im Wandel · kollegiale Führungsmodelle aus eigener Führungspraxis · Präventionsarbeit · Executive Support in anspruchsvollen Situationen
Macht wirkt. In jeder Organisation. In jeder Entscheidung. In jedem Verhältnis. Die Frage ist nicht, ob – sondern wie.
Ich arbeite mit Ihnen daran, Machtdynamiken sichtbar und bearbeitbar zu machen. Als Grundlage für Verantwortung, Vertrauen und wirksame Prävention.
Schwerpunkte: Umgang mit Einfluss und Verantwortung · Prävention von Machtmissbrauch · Aufbau und Begleitung von Anlauf- und Vertrauensstellen
Über 20 Jahre Erfahrung in Führung, Organisation und komplexen Prozessen. Ich arbeite mit Ihnen in der Form, die zu Ihrer Situation passt – immer persönlich oder virtuell.
– Strategische Prozessbegleitung
– Kollegiale Beratung und Sparring mit operativer Tiefe
– Workshops und Moderation
– Vorträge und Fach-Impulse
– Kommunikations- und Konzeptarbeit
– Konfliktbegleitung, Klärung und Aufarbeitung von Krisen
– längerfristige Begleitung von Veränderung

Ich kenne Organisationen aus der operativen Praxis – mit ihren Anforderungen, Spannungen und Entscheidungslogiken.
Meine Arbeit stützt sich auf mehr als 25 Jahre operative Erfahrung in Führung, Organisationsentwicklung und Kommunikationspraxis. Ich habe in Wirtschaft, Non-Profit und internationalen Kontexten strategische wie operative Verantwortung getragen. Meine Geschichte in a nutshell:
( 11 Jahre ) Geschäftsleitung / Member of the extended Management Board / Unternehmensführung, Association Management, Leadership, Strategie, Consulting, (Branchenfelder: IT & Telekommunikation, Dienstleistungen, Business Process Outsourcing (BPO), Non-Profit, Gesundheitswesen, Soziale Dienstleistungen, Kinderrechte, Bildung & Gesundheitsförderung, Anlauf- und Vertrauensstellen)
( 8 Jahre ) Marketing & Kommunikationsberatung / IT & Telekommunikation, Customer Experience, Werbung (digitale & nicht- digitale Kommunikation), CRM, Marke & Branding (intern & extern), Start-Up, Internationale Erfahrung in DACH, Griechenland, Ägypten & Südafrika
( 6 Jahre ) Customer Experience & CRM / Strategische Kundinnenkommunikation (B2C&B2B), Business Development, Vertriebssteuerung, Prozess- und Serviceoptimierung
Optimistin.
Durch und durch.
Telefon: +43699 1799 2200
Mail: hallo@heidifuchs.at
Oder einfach und direkt einen Termin vereinbaren:
Bin ich die, die Sie gesucht haben? Möglicherweise ja! Und vielleicht finden Sie hier eine Antwort…

© heidi fuchs | Partnerin für Führung, Kommunikation und Strategie
Graz – Wien – WeltWeit 😉
hallo@heidifuchs.at